Ik heb diverse opdrachten uitgevoerd: training, coaching, organisatieopstellingen, de competentie/talenten scan en ook interim management. Soms waren dat zelf verworven opdrachten en soms via collega bureaus als En Profiel, Andriessen HRM, HRC, Mijn Mentor, HRM van der Hoop en Rijnconsult. Bij uiteenlopende organisaties. Op zowel uitvoerend als leidinggevend niveau. Kortdurend (enkele maanden) en langer durend (anderhalf jaar).
Ook op en voor de particuliere markt.

Opdrachtgevers als: TalentMakelaar Zaandam, CLR Breda (PostNl), Ashram College Alphen aan den Rijn, Windesheim/Pabo Almere, Stichting Sirius (Openbaar Primair Onderwijs) Amsterdam, Gemeente Almere, HR Consultancy Heinkenszand (Waterschap Zeeuwse Eilanden), Max Ernst GGZ Arnhem, ROC Zaanstreek/Waterland, To Serve And Protect Amsterdam, TopTaal Amsterdam, Zorgveiling (thans Stipter) Spijkenisse, En Profiel De Meern (Gemeente Den Haag), bureau Andriessen HRM Amsterdam (Gemeente Heerhugowaard), Gemeente Zaanstad, De Voogt Naval Architects Haarlem, Widenhorn Industriële Automatisering en WIA Educational Rhoon, Rijnconsult Houten (Centraal Orgaan opvang Asielzoekers Rijswijk), PvdA Zaanstreek en landelijk, De Bezige Bij Amsterdam, De Arbeiderspers Amsterdam, PlusTalent Utrecht (Agis Zorgverzekeringen Amersfoort), bureau Evolan Wormer (Nuon), Goudse Verzekeringen, bureau Vonk Competentie Expertise Zwolle.